POUR LE 25 JANVIER, lutte contre le sexisme : zoom sur nos actions de sensibilisations !

Parmi toute notre offre d’actions de sensibilisation, retrouvez sur cette page

5 ACTIONS DE SENSIBILISATIONS EN ENTREPRISE, À L’OCCASION DU 25 JANVIER, JOURNÉE DE LUTTE CONTRE LE SEXISME

Goods to Know vous guide dans la création d’initiatives impactantes et innovantes pour sensibiliser vos collaborateur·rice·s à la lutte contre le sexisme.

Notre équipe vous propose des outils prêts à l’emploi ou à personnaliser, adaptés à vos besoins et efficaces en présentiel comme à distance. Trouvez le format qui vous correspond !

DÉCOUVREZ NOS SOLUTIONS CI-DESSOUS



Sexiste ou pas – Sensibilisez au sexisme en quelques minutes

3 écrans du jeu Sexiste ou pas, dont la page d'accueil au centre

Le micro-learning rapide et efficace !

3 modules digitaux pour définir le sexisme, savoir différencier les différentes situations de sexisme et savoir comment réagir en tant que témoin ou victime.

Contactez-nous pour mettre en place ce micro-learning





Takotak – Devenez un·e allié·e face au sexisme ordinaire !

3 visuels de l'animation Takotak, dont le plateau à gauche et 2 salles de jeu au centre et à droite

Le jeu fédérateur et coopératif pour sensibiliser sur site

À travers ce jeu ludique, les collaborateur·rices musclent leur répartie et s’entrainent à réagir à des propos ou comportements sexistes encore présents dans le monde professionnel.

Le but du jeu : Trouver la meilleure riposte pour contrer les stéréotypes de genre et situations sexistes au travail, que l’on soit victime ou témoin !

Contactez-nous pour mettre en place cette animation





Carton rouge – Ne laissez plus passer
le sexisme ordinaire en entreprise !

3 mockups des affiches Carton Rouge, mises 2 par 2 sur des murs

Une campagne d’affichage créative et percutante

« Celle-là, on sait pourquoi elle a été recrutée » 5 affiches basées sur des verbatims de phrases sexistes que l’on aurait pu entendre au détour d’un couloir. Face à celles-ci, un carton rouge est brandi et nous mettons en lumière pourquoi ces phrases ne sont pas acceptables.

Vous souhaitez en savoir plus ?

Contactez-nous pour mettre en place ces affiches




Conférence « On ne peut plus rien rire »
Quelle place pour l’humour au travail aujourd’hui ?

3 visuels de la conf humour au travail, dont celle de droite et celle de gauche qui sont des photos de l'animation dans une salle

Toutes les clés pour continuer de rire au travail sans impair

À travers le prisme de l’humour, cette conférence vise à faire prendre conscience que les stéréotypes véhiculés dans les blagues sont loin d’être anodins et peuvent participer à la discrimination, souvent de façon inconsciente. ​Nous partagerons les clés d’un humour inclusif à travers 4 critères.

Contactez-nous pour mettre en place cette conférence




Le Sexismomètre, pour en finir
avec la banalisation du sexisme en entreprise

A gauche : le totem sexismomètre A droite : le dépliant sexismomètre

Prendre conscience de ce qui est acceptable ou non

Un outil simple et percutant, pour aider les collaborateurs à mieux comprendre ce qui relève du sexisme en entreprise et réagir.​ Sans être moralisateur, ce support suscite les échanges et contribue à la prise de conscience des collaborateurs.​

Contactez-nous pour mettre en place cette conférence



Besoin de plus d’idées ? Consultez notre page dédiée sur les sensibilisations à l’égalité femmes-hommes ou contactez-nous pour prévoir un échange avec l’un·e de nos expert·es du sujet. À très bientôt !